RATCH Annual Report 2013 - page 95

95
บริษัท ผลิตไฟฟ้าราชบุรีโฮลดิ้ง จำ�กัด (มหาชน)
3. บทบาทของผู้มีส่วนได้ ส่วนเสีย
3.1 นโยบายเกี่ยวกั บผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
บริษัทฯ ยึดหลักการ “ส่งเสริมก�ำกับดูแลให้มั่นใจ
ว่า สิทธิตามกฎหมายของผู้มีส่วนได้ ส่วนเสี ย อาทิ ลูกค้า
ลูกจ้ าง คู่ค้า ผู้ถือหุ้น ผู้ลงทุน เจ้าหนี้ คู่แข่ง ผู้สอบบัญชี
อิสระภาครัฐและชุ มชนที่บริษัทฯตั้งอยู่ ได้ รับการคุ้มครอง
และปฏิบั ติด้วยดี ” ตามที่ได้ประกาศในนโยบายการก�ำกับ
ดูแลกิจการที่ดีนับตั้ งแต่ปี 2546 และต่อมาในปี 2550 ได้ มี
ประกาศนโยบายเป็นการเฉพาะส�ำหรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
กลุ่มต่ างๆ โดยได้เผยแพร่ผ่านช่องทางการสื่อสารภายใน
บริษัทฯ และบนเว็บไซต์ของบริษัทฯ ซึ่ งประกอบด้วย
นโยบายเกี่ยวกับผู้ถือหุ้นนโยบายเกี่ยวกับพนักงานนโยบาย
เกี่ ยวกับสังคมและสิ่งแวดล้ อม นโยบายการใช้ ระบบ
เครือข่ายคอมพิวเตอร์ นโยบายความปลอดภัยอาชีวอนามัย
และสภาพแวดล้อมในการท�ำงานและนโยบาย 5ส เป็นต้น
(นโยบายเหล่านี้ได้เผยแพร่ไว้ บนเว็บไซต์ ของบริษัทฯ ด้วย)
ในรอบปี 2556 บริ ษัทฯ มี การปฏิบั ติที่ สอดคล้ องกับ
หลักการและนโยบายเกี่ยวกับผู้มีส่วนได้ ส่วนเสียดังนี้
• ผู้ถือหุ ้น มีการติดตามก�ำกับดูแลให้มี การปฏิบั ติ
ตามนโยบายเกี่ยวกับผู้ถือหุ้นในการปกป้องสิทธิ ขั้นพื้นฐาน
ของผู้ถือหุ้นการปฏิบั ติต่อผู้ถือหุ้นอย่างเท่าเทียมกันการให้
ข้อมูลข่าวสารที่มีคุณภาพแก่ผู้ถือหุ้นการส่งเสริมให้ผู้ถือหุ้น
เข้าร่วมประชุมผู้ ถือหุ้น เพื่อให้มีส่วนร่วมในการตัดสินใจใน
เรื่องส�ำคัญ รับทราบการด�ำเนินงานและกิจกรรมต่างๆ ของ
บริษัทฯ และติดตามการปฏิบัติของคณะกรรมการฯ และ
ฝ่ายบริหารการจัดให้มีมาตรการป้องกันการใช้ข้อมูลภายใน
เพื่อประโยชน์ ส่วนตนของกรรมการและผู้บริหาร และการ
ไม่กระท� ำการใดๆ อันเป็นการละเมิดหรือลิดรอนสิทธิของ
ผู้ถือหุ้ น ดังรายละเอียดที่ ได้กล่าวแล้วในหัวข้อสิทธิของ
ผู้ถือหุ้นและการปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้นอย่างเท่าเทียมกั น ท�ำให้
ไม่มีข้อร้องเรียนใดๆ เกี่ ยวกับการละเมิ ดหรือลิดรอนสิทธิ
ขั้นพื้นฐานของผู้ถือหุ้น รวมทั้งไม่มีการกระท�ำความผิดของ
กรรมการและผู้บริหารเกี่ยวกับการใช้ข้อมูลภายใน
ที่ ไม่ได้บรรจุ ไว้ในระเบียบวาระการประชุ มตามที่แจ้งใน
หนั งสือเชิญประชุ ม เพื่อให้ ที่ประชุ มผู้ ถือหุ้นพิ จารณา
เพิ่มเติม แต่หากผู้ ถือหุ ้นมีความจ� ำเป็นก็ สามารถเสนอ
เรื่ องอื่นๆ เพื่ อพิจารณาได้โดยปฏิบั ติตามข้อก�ำหนดใน
ข้อบังคับของบริษัทฯ ทั้งนี้ ไม่มีการเสนอเรื่องเพื่อพิ จาณา
เพิ่มเติมในการประชุมสามั ญผู้ถือหุ้นประจ� ำปี 2556
2.7 การรายงานการถื อครองหลักทรัพย์ของบริ ษัท
การจัดท�ำรายงานการถือครองและการเปลี่ยนแปลง
การถือครองหลักทรัพย์ ของบริษัทฯ ถื อเป็นหน้าที่ของ
กรรมการและผู้บริหาร ที่ต้องปฏิบัติอย่างเคร่งครั ดในการแจ้ง
ส�ำนักงาน ก.ล.ต. และคณะกรรมการฯ ได้ก�ำหนดให้ จัดท�ำ
รายงานการเปลี่ยนแปลงการถือครองหลักทรั พย์ของบริษัทฯ
ของกรรมการผู้ บริหารคู่สมรสและบุตรที่ยังไม่บรรลุนิติภาวะ
ไว้ในระเบียบวาระการประชุมคณะกรรมการฯ เพื่อรับทราบ
เป็นประจ�ำทุกเดือน
2.8 การป้ องกันการใช้ข้อมูลภายใน
คณะกรรมการฯ ได้จัดให้มีมาตรการป้องกันกรณีที่
กรรมการและผู้บริหารใช้ข้อมูลภายในเพื่อหาผลประโยชน์ให้แก่
ตนเองหรือผู้อื่นในทางมิชอบ (InsiderTrading) โดยได้ก�ำหนด
แนวทางในการเก็บรักษาข้อมูลภายในของบริษัทฯและแนวทาง
ป้องกันการใช้ข้อมูลภายในแสวงหาประโยชน์ส่วนตนเป็นค�ำสั่ง
ที่เป็นลายลักษณ์อักษรและถือปฏิบัติโดยกรรมการ ผู้ บริหาร
และพนักงาน นับตั้งแต่เริ่มก่อตั้งบริษัทฯ รวมทั้งได้ประกาศ
ให้ผู้ บริหารและพนักงานทุกคน รายงานการเปลี่ยนแปลงการ
ถือหลักทรัพย์ของบริษัทฯ ของตนเอง คู่สมรส และบุตรที่
ยังไม่บรรลุนิติภาวะ ให้กรรมการผู้จัดการใหญ่ทราบภายใน
3 วันท�ำการ นับแต่มีการเปลี่ยนแปลงการถื อหลักทรัพย์ด้วย
ซึ่งมาตรการหลั งนี้ได้มีการปฏิบัติมาอย่างต่อเนื่องตั้งแต่ปี 2546
จนถึงปัจจุบัน
ตลอดปี 2556 ไม่มีกรณีร้องเรียนอันเนื่องมาจาก
การปฏิบัติต่อผู้ถือหุ้ นอย่างไม่เสมอภาค รวมทั้งไม่มีการกล่าวโทษ
กรรมการและผู้บริ หารกรณีไม่จัดท�ำรายงานการถื อครอง
หลักทรัพย์ ของบริษัทฯ ตามข้อก�ำหนด หรื อการใช้ข้อมูล
ภายในเพื่อหาประโยชน์ ให้แก่ตนเองหรือผู้อื่ นในทางมิชอบ